Technischer Redakteur / Technical Writer (w/m/d)

Bewerbung ohne Konto
GEPRÜFTE QUELLE

Auszug aus der Stellenanzeige

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

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Das ist der Job

Technischer Redakteur / Technical Writer (w/m/d) Arbeitgeber: Brunel GmbH NL Mannheim Stellenart: Arbeitnehmerüberlassung Beschäftigungsart: Vollzeit Vertrag: unbefristet Ihre Aufgaben • Eigenständige Erstellung und Pflege von englischsprachigen Gebrauchsanweisungen (z.

Das brauchst du

Instructions for Use, Method Sheets, Short Method Sheets sowie technische Notes) • Sammlung, Abstimmung und strukturierte Aufbereitung relevanter Informationen aus verschiedenen Fachbereichen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen, technischer Spezifikationen und interner Richtlinien • Organisation und Steuerung von Review‑ und Freigabeprozessen inklusive Abstimmung mit allen beteiligten Stakeholdern bis zur finalen Masterdokumentation • Betreuung und Aktualisierung des Produktportfolios im Zuge von Änderungen sowie Umsetzung komplexer Anpassungen gemäß Change‑Management‑Prozessen • Gewährleistung einer norm‑ und IVD‑konformen Dokumentation entsprechend interner Qualitäts- und Compliance‑Vorgaben • Unterstützung bei der Terminplanung und -überwachung von Dokumentationsprojekten in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Launch‑Management und weiteren Schnittstellen Qualifikationen • Abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Redaktion, Life Sciences, Biomedizin, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen, idealerweise im regulierten Umfeld (z.

MedTech, IVD, Pharma oder Laborprodukte) • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicheres technisches Sprachverständnis • Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen (z.

Darum lohnt es sich

IVD, MDR, ISO) von Vorteil • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Dokumentenmanagement- oder Redaktionssystemen Ihre Vorteile Umfassende Unternehmenskultur mit vielfältigen Team‑Events, regelmäßigen Feedback‑Gesprächen, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.

Vorteile für Mitarbeitende: flexible Arbeitszeiten, vermögenswirksame Leistungen, Rabatte, Sonderzahlungen, Weiterbildungen, gute Verkehrsanbindung, moderne technische Ausstattung. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub und betriebliche Arbeitskontenregelung sind selbstverständlich.

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